Onze duurzame strategie
Duurzaamheid is niet iets wat je doet, het is wat je bent. Bij VK zit duurzaamheid in ons bloed, het is het kloppende hart van ons bedrijf. Dit is geen lege slogan: We walk the talk.
Route 25: ons stappenplan voor de toekomst
De bouwsector is meer dan ooit onderhevig aan maatschappelijke, ecologische en technologische veranderingen. Onze sector speelt een sleutelrol in de verduurzaming van de maatschappij. Wij bij VK, willen daar onze verantwoordelijkheid opnemen. Via het strategisch plan, Route 25, werken we aan onze ambitie om een ‘full life cycle partner’ te zijn. Dit vanuit de intrinsieke waarden die in ons DNA vervat zitten:
Respect en vertrouwen zijn onze kernwaarden. Om blijvende impact te creëren, combineren we kennis, passie en doortastendheid. In onze ontwerpen staat het welzijn van de gebruikers van de gebouwen en structuren altijd centraal.
Onze strategie van full lifecycle design draagt bij tot dit welzijn en is een belangrijk instrument om werkelijk duurzame gebouwen en constructies te creëren. Door betrokken te blijven bij onze projecten eens ze in gebruik worden genomen en door gegevens over hun prestaties te verzamelen en te analyseren, vergaren we niet alleen kostbare kennis om onze projecten continu te verbeteren, maar een full lifecycle ontwerp betekent ook een meerwaarde voor onze klanten en de samenleving. Het optimaliseert namelijk de ecologische impact van onze toekomstige ontwerpen voor de volledige levensduur van het project.
Om in dit opzet te slagen, digitaliseren we onze interne ontwerpprocessen en diensten steeds meer en sneller. We willen de rol van asset datamanager opnemen, die de gegevens uit alle fasen van de levenscyclus verzamelt, analyseert en samenbrengt in een Digital Twin. Die digitale replica zal relevante gegevens van het fysieke project blijven verzamelen en integreren, waarvan alle belanghebbenden gebruik kunnen maken in alle fasen van de levenscyclus van het gebouw
Om uit te groeien tot een full lifecycle partner die het welzijn van de huidige en toekomstige generaties behartigt, hebben we nog een ander streefdoel: OneVK worden. Elke medewerker draagt duurzaamheid hoog in het vaandel. Het was dus hoog tijd om de krachten te bundelen en kennis te delen over alle disciplines, expertisedomeinen, specialisaties en marktsegmenten heen. Om die missie waar te maken, zijn communicatie en samenwerking van cruciaal belang.
Best Managed Company
In 2021 zijn we bekroond met het Best Managed Company label. Een prestatie waar we best trots op zijn en die we beschouwen als een erkenning voor onze teams, klanten en partners. Het Best Managed Companies programma erkent particuliere ondernemingen die professionele bedrijfsnormen hanteren. Om het met de woorden van de organisatie te zeggen: “Het zijn lichtende voorbeelden van veerkrachtig ondernemerschap en duurzame groei, met een blijvend positief effect op het bedrijf en de toekomst van onze economie.”
Ons managementteam
Maak kennis met het strategy team dat ons begeleidt naar 2025.
Paul Corbeel
chief executive officer
Karel Verhaeghe
chief finance officer
Alain Bossaer
chief operating officer
Dirk Slabbinck
chief technology officer
Jaap De Boer
operational director infrastructure
Peter Deneut
director healthcare
David Determe
director buildings
Xavier Giraldo
technical director
Jim Haigh
director healthcare
Sabine Janssens
marketing & communications director
Peter Toulet
director buildings
Veerle Van Geldre
director buildings
Steven Wallays
director healthcare
Overnames
Om de ambities van onze strategisch plan Route 25 waar te maken, bundelen we onze krachten met andere bedrijven. Via overnames wordt onder andere expertise en kennis binnengebracht om de waardevastheid van onze gebouwen en structuren te borgen gedurende de volledige levenscyclus.